В Госдуму внесли поправки в статью 256 Трудового кодекса РФ. Предлагается изменить порядок учета отпусков по уходу за ребенком в трудовом стаже.
Сейчас такие отпуска засчитываются в трудовой стаж и стаж работы по специальности, кроме случаев досрочного выхода на страховую пенсию по старости.
Законопроект № 1008806-8 предлагает учитывать отпуск по уходу за ребенком до полутора лет в трудовом стаже в двойном размере.
Также предлагаются изменения в статью 13 закона о пенсиях (№ 400-ФЗ). Периоды ухода одним из родителей за ребенком до 1,5 лет засчитают в страховой стаж в двойном размере.
Возьмем все проблемы с бухгалтерией на себя! Тарифы ниже рыночных!
