Эксперты Роструда разъяснили, что районный коэффициент и северную надбавку не нужно начислять на отдельные премии к 8 Марта, юбилеям, за успеваемость детей сотрудников и другие выплаты, если они не входят в систему оплаты труда.
Ведомство напомнило, что по статье 315 ТК РФ оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных местностях идет с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате.
Статья 129 ТК РФ считает зарплатой вознаграждение за труд с учетом квалификации, объема, качества и условий работы. Если премия не относится к зарплате и в порядке премирования прямо не сказано про районный коэффициент и надбавку, начислять их не нужно.
Если же премия входит в заработную плату, районный коэффициент и процентная надбавка должны начисляться на всю зарплату в целом, а не отдельно на премию. Такие разъяснения Роструд разместил на своем сайте.
